Beranda LOKER S1 PT Aeronusa Intiraya (Sentral Cargo)

PT Aeronusa Intiraya (Sentral Cargo)

- 2023-03-22, 03:15

PT Aeronusa Intiraya (Sentral Cargo) adalah perusahaan yang bergerak di bidang transportasi. Sentral Cargo berdiri pada tahun 2004 di Jakarta, dengan fokus bisnis utama adalah jasa pengiriman barang via udara domestik. Saat ini, PT Aeronusa Intiraya (Sentral Cargo) sedang membuka lowongan kerja terbaru.

Sentral Cargo memberikan tawaran menggunakan intergrasi secara teknologi dari awal hingga akhir ke customer pada saat menerima barang di tempat tujuan oleh petugas Kami, dimana Kami dapat memberikan kinerja pengiriman yang sangat baik dan kualitas dalam layanan. Selama bertahun-tahun, pelayanan Sentral Cargo selalu memberikan pelayanan terbaik sehingga memperluas pengiriman ke kota-kota yang ada di seluruh Indonesia, dengan area layanan yang ada di kota besar Dengan pelayanan pengiriman secara cepat, layanan yang dan kota kecil.

Dengan pelayanan pengiriman secara cepat, aman dan harga ongkos kirim terbilang sangat terjangkau, menjadikan Kami agen kargo resmi dari beberapa maskapai penerbangan besar khusus domestik seperti Garuda Indonesia, Lion Air, Citilink, dan Sriwijaya Air.

Lowongan Kerja PT Aeronusa Intiraya (Sentral Cargo)

Saat ini PT Aeronusa Intiraya (Sentral Cargo) membuka rekrutmen lowongan untuk dapat bergabung bersama dengan posisi sebagai berikut:

1. Costumer Relations Officer

Kualifikasi :

Pria
Pendiidkan S1 Semua jurusan
Usia maksimal 35 Tahun
Memiliki Pengalaman di bidang terkait minimal 1 tahun
Pengalaman Handle klaim pengiriman
Bisa Handle asuransi
Pengalaman mengatasi kasus-kasus
Bisa analysa dan laporan klaim
Komunikatif serta mampu bekerja dengan analisis yg tepat
Bersedia di tempatkan di kantor pusat, Jakarta Pusat

2. Recruitment Staff

Kualifikasi :

Pendidikan S1 Psikologi
Laki-laki usia maksimal 30 Tahun
Memiliki Pengalaman di bidang Recruitment, talent acquisition selama 1 tahun
Mampu melakukan tes dengan alat tes psikologi, skoring dan membuat laporan hasil psikologis
Memiliki kemampuan interview dengan Teknik BEI
Memastikan bahwa setiap divisi dalam perusahaan menyerahkan permintaan tenaga kerja
Menyusun strategi rekrutmen untuk memenuhi kebutuhan tenaga kerja berdasarkan penawaran/permintaan jabatan tertentu, baik melalui pencarian bank data, iklan job portal maupun perekrutan secara internal dan eksternal
Menyusun kebutuhan pegawai dengan MPP
Mahir dalam Ms. Office
Mampu menyusun laporan harian, mingguan, dan bulanan
Komunikatif serta mampu bekerjasama dengan team
Bersedia di tempatkan di kantor pusat, Roxy Mas Jakarta Pusat