PT Adaro Energy Indonesia Tbk adalah perusahaan pertambangan batu bara terpadu yang berbasis di Indonesia. ADRO dan anak perusahaannya bergerak dalam bidang pertambangan batubara, perdagangan batubara, jasa kontraktor penambangan, infrastruktur, logistik batubara dan kegiatan pembangkit tenaga listrik. Lowongan Kerja PT Adaro Energy Indonesia Tbk.
Sejarah Adaro Dimulai dengan guncangan minyak global pada tahun 1970-an. Hal tersebut menyebabkan Pemerintah Indonesia merevisi kebijakan energinya, yang hingga saat itu difokuskan pada minyak dan gas, dengan memasukkan batubara sebagai bahan bakar untuk penggunaan dalam negeri. Berikut ini Lowongan Kerja PT Adaro Energy Indonesia Tbk.
Perusahaan Pemerintah Spanyol, Enadimsa, memasang tawaran untuk Blok 8 di wilayah Tanjung, Kalimantan Selatan, karena batubara diketahui keberadaannya di daerah tersebut dari singkapan yang telah dipetakan oleh ahli-ahli geologi Belanda pada tahun 1930an dan dari perpotongan pada sumur minyak yang telah dibor oleh Pertamina pada tahun 1960an.
Tidak ada perusahaan lain yang memasang tawaran untuk blok tersebut, karena pada waktu itu lokasi tersebut dianggap terlalu jauh di pedalaman dan memiliki kualitas batubara yang rendah.
Dalam Rapat Umum Pemegang Saham Luar Biasa (RUPSLB) yang diselenggarakan pada tanggal 9 Februari 2022, para pemegang saham menyetujui perubahan nama perseroan menjadi PT Adaro Energy Indonesia Tbk yang sebelumnya merupakan PT Adaro Energy Tbk. Perubahan ini menandakan status perusahaan sebagai perusahaan nasional dan menunjukkan komitmen PT Adaro Energy Indonesia Tbk untuk berkontribusi lebih jauh ke Indonesia.
Lowongan Kerja PT Adaro Energy Indonesia Tbk
Saat ini PT Adaro Energy Indonesia Tbk memberikan kesempatan lowongan kerja untuk dapat bergabung bersama dengan posisi sebagai berikut:
HR Operations Section Head
Job Responsibilities :
- Implement and monitor the process of recruitment, selection and placement of employees in the company so as to get employees with quantity, quality, and qualifications in accordance with company needs.
- Ensure that personnel activities related to compensation & benefits as well as attendance processes run effectively, optimally and efficiently to support the smooth operation of the company.
- Reviewing the Organization Development function to ensure the achievement of integration between workers and processes involved in the company’s business processes.
Job Requirements :
- S1 Psychology (S2 Psychology Profession is preferred)
- Minimum 5 years experience in the same position, personnel and Organization
- Development function
- Good understanding of recruitment process
- Willing to be placed in Lahat, South Sumatra
Tata Cara Melamar:
Jika anda memenuhi persyaratan tersebut, registrasi diri anda melalui link dibawah ini :
- Hati-hati terhadap segala bentuk jenis penipuan karena sejatinya pendaftaran lowongan pekerjaan itu gratis tidak ada biaya dalam bentuk apapun
- Hanya kandidat yang sesuai dengan kualifikasi yang akan mengikuti proses selanjutnya