Beranda LOKER S1 PT Mitra Kreasi Garmen (MILLS Sport)

PT Mitra Kreasi Garmen (MILLS Sport)

2025-08-20, 20:52

MILLS Sport adalah merek perlengkapan olahraga Indonesia, sejak mensponsori Timnas Indonesia dalam hal apparel tahun 2019. PT Mitra Kreasi Garmen adalah perusahaan yang bergerak pada bidang Garmen yang terbentuk dari bulan Juni 2018. Lowongan Kerja PT Mitra Kreasi Garmen (MILLS Sport).

Produk dari PT. Mitra Kreasi Garmen adalah pakaian olah raga seperti pakaian untuk fitness, running dll dengan tampilan yang dinamis dan menggunakan bahan berkualitas tinggi agar selalu nyaman dipakai dalam semua kegiatan berolah raga baik di dalam ataupun di luar ruangan dan diproduksi di pabrik dengan pengawasan kualitas yang ketat.

Komitmen untuk mengangkat industri garmen nasional ke kancah pasar global, telah membawa kami melangkah lebih jauh untuk membangun brand terpercaya dan berstandar internasional : MILLS.

Lowongan Kerja PT Mitra Kreasi Garmen (MILLS Sport)

Saat ini MILLS Sport membuka kesempatan untuk dapat bergabung bersama dengan posisi sebagai berikut:

1. Admin Market Place

Tanggung Jawab :

Meninjau produk yang diunggah penjual sebelum ditampilkan di marketplace
Memantau semua proses pesanan -> pembelian, pengiriman, hingga selesai dan mampu membantu menyelesaikan kendala dalam proses pembayaran atau refund
Memastikan konten marketplace apakah sudah sesuai dengan standar perusahaan
Menyunting atau menghapus produk yang tidak sesuai kebijakan
Menyusun laporan harian/mingguan terkait transaksi dan produk

Persyaratan :

Pendidikan minimal SMA atau sederajat
Memiliki pengalaman minimal 3 tahun dalam me-manage marketplace
Memahami dasar-dasar manajemen produk dan e-commerce
Memahami alur transaksi online (order, pembayaran, refund)
Mampu membaca dan mengevaluasi data performa penjualan
Komunikatif & fast response

2. Product Designer – Apparel

Tanggung Jawab :

Melakukan riset tren fashion, material, dan perilaku konsumen
Membuat sketsa desain Apparel (jersey, sport wear, dll) berdasarkan tren pasar
Merancang mood board palet warna, dan referensi gaya yang relevan untuk setiap tema
Menyusun spesifikasi awal (tech package) mencakup rincian desain, pengukuran, bahan, warna, trim, label, dan instruksi khusus lainnya
Bekerja sama dengan tim produksi, merchandiser, dan marketing untuk memastikan desain dapat diproduksi sesuai kualitas, biaya, dan timeline
Melakukan pengembangan prototipe, fitting, serta memberikan revisi pada desain sebelum produksi massal
Menjaga konsistensi desain dengan arah branding perusahaan

Persyaratan :

Pendidikan minimal S1 di bidang Fashion Design, Product Design, Textile atau jurusan terkait
Memiliki pengalaman minmal 3 tahun dalam product designing
Memiliki skill menggunakan software design seperti Adobe Illustrator, Photoshop, dll
Memiliki fabric knowledge dan memahami garment construction
Kreatif, visioner dan detail-oriented
Mampu menerima masukan dan kritik
Mampu mengelola waktu dengan baik

3. HR Executive

Tanggung Jawab :

Melaksanakan prose rekrutmen dan seleksi
Mengelola performance review dan evaluasi karyawan
Melakukan analisa kebutuhan training dan pengembangan setiap karyawan
Menjadi point of contact antara karyawan dan management serta menangani employee relation
Memonitor kedisiplinan karyawan (absensi dan cuti)
Membuat HR analytics dan reporting
Melakukan pengelolaan BPJS Kesehatan & Tenaga Kerja
Mengelola dan menyusun anggaran HR
Mengukur employee retention dan turnover
Melakukan fungsi General Affair

Persyaratan :

Pendidikan minimal S1 di bidang Psikologi/Manajemen SDM
Minimal 5 tahun pengalaman di bidang HR
Memiliki pengalaman full-cycle recruiting
Familiar dengan HRIS Talenta
Memiliki pengetahuan terkait UU ketenagakerjaan Indonesia & BPJS
Advanced Excel dan HR analytics
Sertifikasi HR professional (nilai plus)

4. Finance & Accounting Internship

Tanggung Jawab :

Mampu membuat laporan keuangan dan laporan pajak menggunakan software akuntansi (Accurate, SAP, atau sejenisnya) dan Microsoft Excel

Persyaratan :

Minimal S1 di bidang Akuntansi, Keuangan atau jurusan terkait, terbuka untuk fresh graduate
Menguasai software akuntansi (Accurate, SAP, dll) dan Microsoft Excel
Memahami dasar-dasar akuntansi, perpajakan, dan pelaporan keuangan
Teliti, jujur dan mampu bekerja dengan deadline
Mudah untuk beradaptasi dan memiliki keinginan untuk terus belajar
Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim dan dapat menjalin komunikasi dengan baik

5. Finance & Accounting Staff – Penempatan Warehouse

Tanggung Jawab :

Mencatat keluar masuk barang dari sisi keuangan
Memastikan kesesuaian antara data fisik barang dan data di sistem
Membuat laporan biaya gudang atau mengontrol biaya operasional gudang (pengeluaran rutin)
Menyusun laporan keuangan bulanan/tahunan terkait aktivitias gudang
Membantu proses stock dari sisi administrasi

Persyaratan :

Minimal S1 di bidang Akuntansi, Keuangan atau Manajemen
Teliti dan detail dalam input data
Memiliki pengalaman 3-5 tahun di bidang finance dan accounting
Memiliki kemampuan analisis yang baik
Komunikatif, bisa kerja tim
Disiplin dan bertanggung jawab

6. Finance & Accounting Staff – Penempatan Online

Tanggung Jawab :

Mengelola daily reconciliation revenue dari multiple marketplace channels (termasuk website mills)
Melakukan financial reporting dan analysis untuk management
Mengawasi account payable dan receivable dari marketplace (penagihan, pencairan dana, pelacakan pembayaran)
Menangani tax compliance dan e-Faktur untuk transaksi online (laporan pajak)
Melakukan cost analysis (analisis biaya) untuk setiap marketplace channel
Menganalisis profitability per marketplace dan per product
Koordinasi dengan tim Finance Head Office dan Operations
Mengelola commision fees dan platform charges dari marketplace
Melakukan variance analysis antara budget vs actual (anggaran & realisasi) & tindak lanjutnya

Persyaratan :

Pendidikan minimal S1 di bidang Akuntansi/Finance atau bidang terkait
Memiliki 3-5 tahun pengalaman di bidang finance & accounting
Pengalaman di industri e-commerce/marketplace (nilai plus)
Familiar dengan sistem ERP dan accounting software
Memiliki pengetahuan tentang perpajakan Indonesia (PPh, PPN)
Advanced Excel dan financial modeling
Pemahaman marketplace platforms (Tokopedia, Shopee, Lazada, dll)
Kemampuan analisis financial data yang kuat
Detail-oriented dan accuracy tinggi

7. Finance & Accounting Staff – Penempatan Retail

Tanggung Jawab :

Mengelola pencatatan transaksi keuangan harian (penjualan, pembelian, petty cash, dan operasional toko)
Membuat laporan keuangan bulanan, mingguan, dan harian sesuai standar perusahaan
Memantau cash flow retail store serta menghitung profit dan loss
Mengawasi account payable dan account receivable seluruh retail store and consignment store Mills
Memastikan pembayaran ke vendor, supplier serta biaya operasional berjalan tepat waktu
Menyusun dan menganalisis anggaran (budgeting) serta melakukan kontrol biaya toko
Mengawasi kepatuhan terhadap prosedur keuangan dan akuntansi perusahaan

Persyaratan :

Pendidikan minimal S1 di bidang Akuntansi, Keuangan, atau jurusan terkait
Memiliki pengalaman minimal 3-5 tahun di bidang Finance/Accounting, lebih tepatnya di industri retail
Memahami dasar-dasar akuntansi, perpajakan, dan pelaporan keuangan
Terbiasa menggunakan software akuntansi (Accurate, SAP, dll) dan Microsoft Excel
Teliti, jujur dan mampu bekerja dengan deadline
Memiliki kemampuan analitis dan komunikasi yang baik
Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim

Tata Cara Melamar:

Jika Anda seorang profesional yang berdedikasi dan ingin bergabung dengan kami, silakan kirimkan resume Anda ke:

Link Pendaftaran : DAFTAR

E-mail : hiring.mills@gmail.com