Karir dan Info
Beranda MANAGEMENT TRAINEE Great Giant Foods (GGF)

Great Giant Foods (GGF)

Great Giant Foods (GGF) adalah entitas merek Grup Gunung Sewu untuk pemain makanan terintegrasi vertikal terkemuka yang membudidayakan, memproduksi, mengirimkan buah-buahan segar dan olahan, jus, daging, dan produk susu. Saat ini Great Giant Foods (GGF) sedang membuka lowongan kerja Management Trainee.

Setiap unit bisnis GGF didirikan dengan prinsip pertanian terpadu yang berkelanjutan. Ini memungkinkan organisasi untuk memiliki pengawasan penuh di seluruh rantai pasokan kami. 

Didirikan pada tahun 1973 sebagai Umas Jaya Farm di Provinsi Lampung, Sumatera Selatan. Pelanggan utamanya adalah industri makanan dan minuman serta aplikasi non-makanan di Asia. Perusahaan berganti nama menjadi Umas Jaya Agrotama (UJA) pada tanggal 12 September 1990 dengan total kapasitas produksi saat ini sebesar 54.000 ton pati per tahun.

Lowongan Kerja Great Giant Foods (GGF)

Saat ini Great Giant Foods membuka rekrutmen lowongan kerja untuk dapat bergabung bersama dengan posisi sebagai berikut:


Leadership Acceleration Program (LEAP) 2025

  • LEAP (Leadership Acceleration Program) is Management Trainee Program designed to identify and cultivate future leaders. This comprehensive program aims to equip selected trainees with the skills, knowledge, and experience needed to excel in leadership roles. Through a blend of classroom learning, hands-on projects, and mentorship, trainee will develop critical competencies that align with the organization’s strategic goals.

Key Responsibilities :

  • Assist in managing departmental projects as required, ensuring alignment with organizational goals
  • Acquire a thorough understanding of the operational, financial processes and objectives of each department
  • Provide administrative and analytical support, including but not limited to data analysis and report preparation
  • Participate in the company’s strategic planning initiatives, contributing to performance evaluations through the preparation of reports, data analysis, and presentations
  • Responsible for managing organizational change initiatives, learning how to apply strategies to evolving business dynamics

Minimum Qualifications :

  • A minimum of a Bachelor’s Degree in any discipline
  • Minimum GPA of 3.00/4.00
  • Open to fresh graduates or individuals with a maximum of 2 years of work experience
  • Proficient in English, both verbal and written
  • Willingness to relocate across various locations in Indonesia

Tata Cara Melamar:

Jika kalian memenuhi kualifikasi yang dibutuhkan dan berminat untuk bergabung silahkan daftarkan diri melalui Link berikut ini :

DAFTAR

  • Hati-hati terhadap segala bentuk jenis penipuan, karena lowongan pekerjaan ini gratis tidak ada biaya dalam bentuk apapun

Join channel telegram lokerbumn.com agar tidak ketinggalan berita loker terbaru lainnya

Join now
Bagikan:

Iklan

error: Content is protected !!