Karir dan Info
Beranda BUMN Lowongan Kerja BUMN PT PAL Indonesia (Persero) Terbaru

Lowongan Kerja BUMN PT PAL Indonesia (Persero) Terbaru

Lowongan Kerja BUMN PT PAL Indonesia (Persero) juni. PT PAL Indonesia (Persero) adalah perusahaan galangan kapal terbesar di Indonesia. Kami memiliki keunggulan bisnis dalam kemampuan teknik Pembuatan Kapal dan Pembuatan Kapal Komersial;Pengembangan dan Pemeliharaan, Perbaikan dan Overhaul (MRO) Kapal Selam;Pemeliharaan, Perbaikan, dan Perombakan Kapal Perang, Kapal Komersial, dan produk maritim;Produk Energi dan Elektrifikasi Rekayasa Umum;dan Pengembangan Teknologi.

Lokerbumn.com saat ini berfokus memberikan informasi lowongan kerja BUMN dan anak perusahaan BUMN. Perusahaan BUMN merupakan salah satu perusahaan incaran para jobseker, selain karena fasilitas perusahaan yang mumpuni juga pendapatan gaji yang cukup terkenal lebih tinggi dari perusahaan perusahaan swasta. Hal ini yang menarik para jobseker untuk berlomba-lomba bisa masuk perusahaan BUMN.

Banyaknya jobseker yang ingin bekerja di perusahaan BUMN ini membuat persaingan semakin sengit. Jika kalian ingin bekerja di perusahaan ini kalian harus bisa bersaing dengan jobseker lain yang mungkin lebih kompetitif dari kalian. Perbanyaklah persiapan dan ilmu pengetahuan tentang perusahaan yang ingin anda lamar, agar kalian bisa lebih mudah dalam menghadapi proses seleksi.

Lowongan Kerja BUMN PT PAL Indonesia (Persero) Juni 2021


1. Kepala Departement Hukum & Kepatuhan (I/E)
2. Kepala Departement Penelitian & Pengembangan (I/E)
3. Kepala Departement Akuntansi Biaya (I/E)
4. Kepala Departement Pembiayaan Proyek (E)
5. Kepala Departement Pemeriksaan Produksi (I)
6. Kepala Departement Erection, Divisi Kapal Niaga (I)

Persyaratan Umum (E) :

  • Mampu berbahasa Inggris dengan baik, lisan maupun tulisan (I/E)
  • Integritas, tidak pernah diberhentikan karena pelanggaran (E)
  • Memiliki pengalaman di Industri Perkapalan menjadi nilai tambah (E)
  • Memiliki pendidikan S2/S3 sesuai dibidangnya menjadi nilai tambah (E)

Persyaratan Khusus Calon Internal (I) :

  • Berpendidikan minimal jenjang D3 (Minimal S1 untuk Kadep. Hukum & Kepatuhan)
  • Kepala Departemen Hukum & Kepatuhan (Berpengalaman bidang legal, sebagai kepala biro -/+ 4 tahun atau staff -/+ 10 tahun
  • Kepala Departemen Penelitian & Pengembangan (Berpengalaman dibidang Desain/Engineering, sebagai Kepala Biro -/+ tahun atau Staff -/+ 10 tahun
  • Kepala Departemen Akuntansi Biaya (Berpengalaman bidang akuntansi/keuangan, sebagai kepala Biro -/+ 4 tahun atau Staff -/+ 10 tahun
  • Kepala Departemen Pemeriksaan Produksi (Berpengalaman dibidang Produksi atau Pemeriksaan/Pengendalian (Int./Prod.) sebagai kepala biro -/+ 4 tahun atau Staff -/+ 10 tahun
  • Kepala Departemen Erection, Divisi Kapal Niaga (Berpengalaman dibidang Produksi/Perkapalan, sebagai Kepala Biro/Kepala Bengkel -/+ 4 tahun atau Staff -/+ 10 tahun

Persyaratan Khusus Calon Eksternal (E) :

  • Usia Minimal 35 Tahun
  • Kadep. Hukum & Kepatuhan
    • Berpendidikan bidang Hukum minimal S1
    • Diutamakan mempunyai ijin beracara di pengadilan / sebagai advokat (dibuktikan dengan KTPA)
    • Telah berpengalaman selama 5 tahun di bidang pembuatan kontrak (Customer Nasional dan Internasional, Pengadaan Barang & Jasa, Pajak, HAKI, Tipikor, dan atau Perselisihan Hubungan Industrial Tenaga Kerja)
    • Diutamakan berpengalaman sebagai Corporate Lawyer dan beracara di Pengadilan Negeri minimal 3 tahun (dibuktikan dengan surat kuasa beberapa kasus yang ditangani)
  • Kadep. Penelitian & Pengembangan
    • Berpendidikan bidang Perkapalan minimal S1
    • Berpengalaman di bidang design/engineering kapal minimal 7 tahun
    • Pernah memimpin proyek pembangunan kapal baru minimal 2 proyek kapal
      Pernah membuat model pengembangan produk / proses produksi yang telah diimplementasikan
  • Kadep. Akuntansi Biaya
    • Berpendidikan bidang Akuntansi/Manajemen Keuangan minimal S1
    • Memahami dengan baik PSAK
    • Memiliki salah satu sertifikasi profesi (CA/CPA/CPSAK/Dip IFR/CIA/CISA/PIA/QIA)
  • Kadep. Pembiayaan Proyek
    • Berpendidikan bidang Akuntansi/Manajemen Keuangan/Perbankan minimal S1
    • Memiliki jaringan komunikasi (networking) dengan lembaga-lembaga keuangan

Keterangan Kode :

(I) Internal : Terbuka hanya untuk karyawan PT PAL Indonesia (Persero)
(E) Eksternal : Terbuka hanya untuk calon eksternal/umum
(I/E) Internal/Eksternal : Terbuka untuk internal dan eksternal

Baca juga lowongan kerja BUMN lainnya


Jika berminat dan bersedia melamar di PT PAL Indonesia (Persero) silahkan kunjungi form tata cara pendaftaran ikuti langkah-langkahnya secara benar :

KLIK DISINI

Batas akhir pendaftaran 23 Juni 2021
Hanya kandidat yang sesuai dengan kualifikasi yang akan mengikuti proses selanjutnya
Hati-hati terhadap segala bentuk jenis penipuan karena sejatinya pendaftaran lowongan pekerjaan itu gratis tidak ada biaya dalam bentuk apapun

Join channel telegram lokerbumn.com agar tidak ketinggalan berita loker terbaru lainnya

Join now
Bagikan:

Iklan

error: Content is protected !!