Rekrutmen Tenaga Swakelola Kantor Perwakilan Bank Indonesia

KPw BI (Kantor Perwakilan Bank Indonesia) adalah kantor cabang Bank Indonesia yang tersebar di berbagai wilayah di Indonesia. KPw BI memiliki tugas untuk memantau kondisi ekonomi daerah, melaksanakan kegiatan operasional sistem pembayaran, dan mendukung kebijakan Bank Indonesia secara lokal. Rekrutmen Tenaga Swakelola Kantor Perwakilan Bank Indonesia Provinsi NTT.

Bank Indonesia adalah bank sentral Republik Indonesia sesuai Pasal 23D Undang-Undang Dasar Negara Republik Indonesia dan Undang-Undang Nomor 23 Tahun 1999 Tentang Bank Indonesia. Mempunyai satu tujuan tunggal, yaitu mencapai dan memelihara kestabilan nilai rupiah. Kestabilan nilai rupiah ini mengandung dua aspek, yaitu kestabilan nilai mata uang terhadap barang dan jasa, serta kestabilan terhadap mata uang negara lain.

Dalam kapasitasnya sebagai Bank Sentral, Bank Indonesia mempunyai satu tujuan tunggal, yaitu mencapai dan memelihara kestabilan nilai rupiah. Untuk mencapai tujuan tersebut Bank Indonesia bertugas untuk mengelola tiga bidang yaitu Moneter, Sistem Pembayaran, dan Stabilitas Sistem Keuangan. Ketiga bidang tugas tersebut perlu diintegrasi agar tujuan tunggal dapat dicapai secara efektif dan efisien.

Tujuan: Mencapai stabilitas nilai rupiah, memelihara stabilitas Sistem Pembayaran, dan turut menjaga Stabilitas Sistem Keuangan dalam rangka mendukung pertumbuhan ekonomi yang berkelanjutan.

Tugas: Menetapkan dan melaksanakan kebijakan moneter secara berkelanjutan, konsisten, dan transparan;. Mengatur dan menjaga kelancaran Sistem Pembayaran; dan, Menetapkan dan melaksanakan kebijakan makroprudensial.

Rekrutmen Tenaga Swakelola Kantor Perwakilan Bank Indonesia Provinsi NTT

Saat ini Bank Indonesia (BI) sedang membuka rekrutmen lowongan untuk dapat bergabung bersama dengan posisi sebagai berikut:

---

Tenaga Swakelola – Asisten Pengolah Data PUR (APDPUR)

Persyaratan :

• WNI, memiliki kartu identitas diri (KTP);
• Pria/Wanita berusia Maks 35 tahun;
• Pendidikan minimal S1 atau setara, diutamakan Jurusan Ekonomi, Statistik, informatika (Manajemen Informasi/Sistem Informasi/Teknolgi informatika) Min. IPK 3.00;
• Diutamakan memiliki pengalaman bekerja di bidang analisis data dan/atau database atau visualisasi data;
• Wajib menguasai Microsoft Excel dan Power Point Tingkat menengah, menjadi nilai tambah jika dapat menggunakan aplikasi Microsoft Power BI;
• Memiliki kemampuan berkomunikasi yang baik;
• Memiliki komitmen, fleksibilitas waktu kerja, dan mobilitas serta mampu beradaptasi dengan baik;
• Tidak sedang bekerja di tempat lain, atau bersedia mengundurkan diri/ melepaskan pekerjaan sebelumnya jika diterima sebagai tenaga swakelola
• Berbadan sehat dan berkelakukan baik, dibuktikan dengan surat keterangan sehat dari dokter/rumah sakit dan Kepolisian setempat;
• Hanya pelamar yang lolos pada setiap tahapan yang akan diikutkan ke tahapan selanjutnya.

Keterangan :

• Proses seleksi dilakukan di Kota Kupang.
• Selama proses seleksi tidak dipungut biaya apapun.
• Biaya tranportasi dan akomodasi peserta menjadi tanggung jawab peserta seleksi.
• Tenaga kerja bersifat kontrak selama 1 tahun.
• Keputusan hasil seleksi bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.
• Surat Lamaran dilengkapi :
  • CV
  • FC Ijazah & Transkrip Nilai
  • FC KTP
  • FC KK
  • Surat Keterangan Berkelakuan Baik dari Kepolisian
  • Surat Keterangan Sehat dari Dokter/Rumah Sakit
  • Pasfoto berwarna ukuran 4×6 1 lembar ditujukan kepada Kantor Perwakilan BI Prov. NTT Jl. El Tari No.39 Kupang. Cq : Unit Manajemen Intern.
• Menuliskan kode posisi yang dituju pada sudut kanan surat lamaran.

---

• Pendafaran paling lambat 31 Maret 2026
• Hati-hati terhadap segala bentuk jenis penipuan, karena lowongan ini gratis tidak ada biaya dalam bentuk apapun.