PT Bank Negara Indonesia (Persero) Tbk
PT Bank Negara Indonesia (Persero) Tbk (BNI) Adalah Bank BUMN (Badan Usaha Milik Negara) pertama yang menjadi perusahaan publik setelah mencatatkan sahamnya di Bursa Efek Jakarta dan Bursa Efek Surabaya pada tahun 1996. Berikut ini adalah Lowongan Kerja PT Bank Negara Indonesia (Persero) Tbk.
PT Bank Negara Indonesia (Persero), Tbk pada awalnya didirikan di Indonesia sebagai Bank sentral dengan nama “Bank Negara Indonesia” berdasarkan Peraturan Pemerintah Pengganti Undang-Undang No. 2 tahun 1946 tanggal 5 Juli 1946. Selanjutnya, berdasarkan Undang-Undang No. 17 tahun 1968, BNI ditetapkan menjadi “Bank Negara Indonesia 1946”, dan statusnya menjadi Bank Umum Milik Negara. Selanjutnya, peran BNI sebagai Bank yang diberi mandat untuk memperbaiki ekonomi rakyat dan berpartisipasi dalam pembangunan nasional dikukuhkan oleh UU No. 17 tahun 1968 tentang Bank Negara Indonesia 1946.
Berdasarkan Peraturan Pemerintah No. 19 tahun 1992, tanggal 29 April 1992, telah dilakukan penyesuaian bentuk hukum BNI menjadi Perusahaan Perseroan Terbatas (Persero). Penyesuaian bentuk hukum menjadi Persero, dinyatakan dalam Akta No. 131, tanggal 31 Juli 1992, dibuat di hadapan Muhani Salim, S.H., yang telah diumumkan dalam Berita Negara Republik Indonesia No. 73 tanggal 11 September 1992 Tambahan No. 1A.
Lowongan Kerja PT Bank Negara Indonesia (Persero) Tbk
Saat ini Bank BNI memberikan kesempatan lowongan kerja untuk dapat bergabung bersama dengan posisi sebagai berikut:
1. Officer Development Program (ODP) General Banking
Kualifikasi :
- Pendidikan S1 /S2 setara dari Perguruan Tinggi dengan kriteria :
- S1, IPK minimal 3.00, usia maksimal 26
- S2, IPK minimal 3.25, usia maksimal 28
- Fakultas / Jurusan yang sesuai dengan kebutuhan bisnis BNI, antara lain Ekonomi dan Bisnis, Teknik, Hukum, dan MIPA
- Menyampaikan score Bahasa Inggris minimal TOEFL 450 / setara sesuai dengan kriteria yang ditentukan
- Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama proses seleksi sampai dengan masa pelatihan 1 selama (satu) tahun
- Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia
2. Officer Development Program (ODP) IT
Kualifikasi :
- Pendidikan S1 /S2 setara dari Perguruan Tinggi dengan kriteria :
- S1, IPK minimal 3.00, usia maksimal 26
- S2, IPK minimal 3.25, usia maksimal 28
- Jurusan Computer Science, IT, atau Jurusan lain yang relevan
- Menguasai minimal 1 (satu) bahasa pemrograman
- Memiliki pengalaman bekerja di bidang IT minimal 1 (satu) tahun/lebih di segmen perbankan menjadi nilai tambah
- Menyampaikan score Bahasa Inggris minimal TOEFL 450 / setara sesuai dengan kriteria yang ditentukan
- Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama proses seleksi sampai dengan masa pelatihan 1 selama (satu) tahun
- Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia
3. Officer Development Program (ODP) Data Analytic
Kualifikasi :
- Pendidikan S1 /S2 setara dari Perguruan Tinggi dengan kriteria :
- S1, IPK minimal 3.00, usia maksimal 26
- S2, IPK minimal 3.25, usia maksimal 28
- Lulusan S1/S2 dengan jurusan antara lain Computer Science, IT, Business, Statistik, Matematika, Teknik atau jurusan lain yang relevan
- Menyampaikan score Bahasa Inggris, TOEFL minimal 450 atau setara (TOEIC/TOEFL /IELTS) sesuai dengan kriteria yang ditentukan
- Lebih disukai jika memiliki sertifikasi terkait Data Analytic yang diakui nasional/internasional
- Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama proses seleksi sampai dengan masa pelatihan 1 selama (satu) tahun
- Bersedia berkarir / ditempatkan di seluruh Indonesia
4. ODP General Banking – Global Analyst Program (GAP)
Kualifikasi :
- S1 / S2 dari universitas terkemuka dengan bidang studi yang
- relevan, diutamakan Ekonomi dan Teknik dengan IPK minimal:
- S1, IPK 3.00, usia maksimal 26
- S2, IPK 3.25, usia maksimal 28
- Mahir berbahasa Inggris secara aktif dengan skor sertifikat
- Bahasa Inggris : TOEFL minimal 550 / TOEFL iBT minimal 75 / IELTS minimal 6 / TOEIC minimal 800
- Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama proses
- seleksi sampai dengan masa pelatihan 1 selama (satu) tahun
- Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia
5. Asisstant Development Program (ADP)
Kualifikasi :
- Warga Negara Indonesia
- Pria / Wanita berpenampilan menarik
- Tinggi Badan :
- Pria : Minimal 165 cm
- Wanita : Minimal 157 cm
- Pendidikan dari Perguruan Tinggi dengan kriteria :
- D3, IPK minimal 2.75, usia maksimal 24
- S1, IPK minimal 2.75, usia maksimal 26
- Sehat jasmani dan rohani
- Mampu berkomunikasi dengan baik
- Tidak pernah terlibat narkoba atau pelanggaran hukum lainnya, yang dibuktikan dengan Surat Keterangan Catatan Kepolisian ( SKCK )
- Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama menjalani masa kontrak
6. Program Pemagangan BINA BNI
Kualifikasi :
- Warga Negara Indonesia
- Pria / Wanita berpenampilan menarik
- Pendidikan :
- SMA / SMK : nilai rata – rata rapor tahun terakhir semester 5 & 6 minimal 7
- D1 – S1 : IPK Minimal 2,5
- Umur 18 s/d 25 tahun
- Sehat jasmani dan rohani
- Mampu berkomunikasi dengan baik
- Tidak pernah terlibat narkoba atau pelanggaran hukum lainnya, yang dibuktikan dengan Surat Keterangan Catatan Kepolisian ( SKCK )
- Mendapatkan persetujuan orang tua mengikuti program pemagangan Bina BNI
- Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama menjalani Program Pemagangan Bina BNI
- Belum pernah memiliki pengalaman kerja (Fresh Graduate)
Tata Cara Melamar:
Jika anda Berminat melamar dan sesuai dengan kualifikasi lowongan kerja diatas silahkan daftar secara online melalui link dibawah ini:
- Hati-hati terhadap segala bentuk jenis penipuan lowongan kerja, karena pendaftaran lowongan pekerjaan itu gratis tidak ada biaya dalam bentuk apapun.
Join channel telegram lokerbumn.com agar tidak ketinggalan berita loker terbaru lainnya
Join now