Rekrutmen Mayora Group

PT Tirta Fresindo Jaya adalah anak perusahaan dari PT. Mayora Indah Tbk, bergerak di bidang industri serta memproduksi makanan dan minuman olahan juga dikenal sebagai market leader yang sukses menghasilkan produk – produk yang menjadi pelopor pada kategorinya masing – masing. Rekrutmen Mayora Group).

PT Mayora Indah Tbk (Perseroan) berdiri pada tahun 1977 dengan pabrik pertama berlokasi di Tangerang dengan target market wilayah Jakarta dan sekitarnya. Setelah sanggup memenuhi pasar Indonesia, Perseroan melakukan Penawaran Umum Perdana dan menjadi perusahaan publik pada tahun 1990 dengan target market; konsumen Asean. Kemudian melebarkan sayapnya ke negara negara di Asia. Dan saat ini produk Perseroan telah tersebar di 5 benua di dunia. 

Bisnis ini berkembang dan Grup Mayora kemudian secara resmi didirikan pada tahun 1977 dan sejak itu telah berkembang menjadi perusahaan global yang diakui dalam industri Fast Moving Consumer Goods.

Lowongan Kerja PT Tirta Fresindo Jaya (Mayora Group)

Saat ini PT Tirta Fresindo Jaya (Mayora Group) memberikan kesempatan lowongan kerja untuk dapat bergabung bersama dengan posisi sebagai berikut:

UNIT HEAD DEVELOPMENT PROGRAM (UHDP)

1. UHDP WAREHOUSE

Kualifikasi:

• Pendidikan min. D4/S1 Teknik Industri/Teknik Mesin/Manajemen atau jurusan sejenisnya.
• IPK min. 3,00
• Terbuka untuk Fresh Graduate
• Aktif berorganisasi dan berbahasa Inggris
• Memiliki kemampuan administrasi
• Memahami sistem pergudangan FIFO, FEFO, LIFO
• Bersedia bekerja dengan sistem shift (3 shift)
• Bersedia untuk dipindah tugas sesuai dengan area yang menjadi kebutuhan perusahaan

2. UHDP WATER RESOURCES

Kualifikasi:

• Pendidikan min. D4/S1 Teknik Kimia/Kimia/Teknik Lingkungan
• IPK min 3,00
• Terbuka untuk Fresh Graduate, namun memiliki pengalaman min. 1 tahun di bidang manufaktur menjadi nilai tambah
• Memiliki pemahaman mengenai WTP dan WWTP
• Memiliki pengalaman organisasi
• Bersedia bekerja dengan sistem shift (3 shift)
• Bersedia untuk dipindah tugas sesuai dengan area yang menjadi kebutuhan perusahaan

3. UHDP PRODUCTION

Kualifikasi:

• Pendidikan min. D4/S1 Teknik Mesin/Teknik Elektro/Teknik Mekatronika/Teknik Otomasi
• IPK min. 3,00
• Terbuka untuk Fresh Graduate, namun memiliki pengalaman min. 1 tahun di bidang manufaktur menjadi nilai tambah
• Memiliki kemampuan troubleshoot dan TPM lebih diutamakan
• Memiliki pengalaman organisasi
• Bersedia bekerja dengan sistem shift (3 shift)
• Bersedia ikatan dinas dan ditempatkan di area yang menjadi kebutuhan perusahaan

4. UHDP IRGA

Kualifikasi:

• Pendidikan min. S1 Hukum
• IPK min. 3,00
• Terbuka untuk Fresh Graduate, namun memiliki pengalaman min. 1 tahun menjadi nilai tambah
• Memahami UU Ketenagakerjaan
• Memiliki kemampuan memimpin dan bekerja dalam tim
• Bersedia ikatan dinas dan ditempatkan di area yang menjadi kebutuhan perusahaan

Penempatan :

• di Ciherang dan Cimande, Kab. Bogor

---

Tata Cara Melamar:

Jika Anda merasa sesuai dengan kualifikasi yang kami butuhkan (terlampir pada poster), silahkan kirimkan berkas lamaran anda ke email :

E-mail : hrd.tfjciherang@mayora.co.id

Subjek : POSISI YANG DILAMAR_JURUSAN_USIA_DOMISILI

• Periode Lamaran: 16 April 2026 – 16 Mei 2026
• Hati-hati terhadap segala bentuk jenis penipuan, karena lowongan ini gratis tidak ada biaya dalam bentuk apapun.