PT Reska Multi Usaha (KAI Service)

PT Reska Multi Usaha (KAI Service) merupakan salah satu anak perusahaan PT Kereta Api Indonesia (Persero) yang berdiri sejak tahun 2003, mempunyai tujuan melaksanakan dan menunjang kebijakan dan program PT Kereta Api Indonesia (Persero) selaku perusahaan induk khususnya usaha restoran kereta api serta usaha lainnya. Berikut ini adalah Lowongan Kerja PT Reska Multi Usaha (KAI Service).

Bermula atas kesadaran pemerintahan Hindia Belanda menyediakan restoran Kereta Api sebagai pemenuhan akan makan dan minum sepanjang perjalanan maka dibentuklah restoran Kereta Api pada rentang waktu 1930 an. Hingga akhirnya di masa PJKA yang Pada awal berdirinya di tahun 1971 adalah merupakan salah satu unit di Balai Besar PJKA dengan nama RESTORKA yang berkantor di jalan Stasiun Timur No. 6 Bandung.

Pada awal berdirinya RESTORKA hanya melayani minuman berupa “Es Siripit”, sampai pada tahun 1972 dalam surat keputuhan Direksi PJKA No. 4805/SK/72 tanggal 5 Desember 1972 ber iringan setelah diluncurkan KA Parahyangan, RESTORKA merupakan unit khusus dalam struktur organisasi PJKA yang memberi wadah tersendiri dalam penyelenggaraan atau pengelolaan kereta api, di masa itu RESTORKA menyediakan menu makanan salah satunya yang legendaris adalah “Nasi Goreng Parahyangan”.

Lowongan Kerja PT Reska Multi Usaha (KAI Service)

Saat ini PT Reska Multi Usaha (KAI Service) memberikan kesempatan lowongan kerja untuk dapat bergabung bersama dengan posisi sebagai berikut:

Human Capital Care (Staff BPJS)

Deskripsi Pekerjaan :

• Mendaftarkan dan menonaktifkan peserta BPJS Ketenagakerjaan, BPJS Kesehatan (Karyawan & Keluarga), Asuransi kesehatan (karyawan &keluarga),
• Membuat rekapitulasi atas kepesertaan karyawan pada BPJS Ketenagakerjaan, BPJS Kesehatan, Asuransi Kesehatan
• Membuat surat permohonan COP & MOP karyawan & administrasi lainnya terkait dengan permohonan COP & MOP.
• Menjalankan proses pengadministrasian COP & MOP karyawan (dari proses pengajuan hingga go live), take over setelah karyawan resign (COP ke regular)
• Menerima & membuat tanda terima atas kartu jamsostek, kartu kepesertaan medical insurance, dari masing-masing provider, & BPJS Kesehatan duplikasi serta mendistribusikannya kepada masing-masing karyawan.
• Membuat rekonsiliasi BPJS Ketenagakerjaan & BPJS Kesehatan dengan data potongan gaji karyawan
• Mengkomunikasikan setiap keluhan dan/atau masukan dari karyawan terkait dengan pelayanan medical insurance, BPJS Kesehatan, dan jamsostek dengan pihak provider terkait.
• Memahami peraturan dan pelaksanaan terbaru terkait BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
• Melakukan aktivasi, mutasi dan non aktif karyawan

Persyaratan :

• Pendidikan minimal S1 semua jurusan
• Minimal 1 tahun pengalaman kerja di bidang yang sama
• Menguasai Ms. Office (Ms. Office & Ms. Excel)
• Terbiasa melakukan pengurusan BPJS kesehatan (pendaftaran, mutasi, aktivasi dll)
• Penempatan di Jakarta

Cara Melamar:

Jika anda berminat dan memenuhi kualifikasi lowongan kerja atas, silahkan kirimkan berkas lamaran anda ke :

E-mail : rekrut@reska.id

Subject : Nama_Posisi_Domisi (ex: Ismi_HumanCare_Jakarta)

• Proses seleksi lowongan pekerjaan ini tidak di pungut biaya apapun.